作为求职者，你是否遇到过这样的状况： 不知道你的考官在想些什么，虽然你希望能够和他们彼此了解 不知道应该怎么做才能使他们相信你会全力以赴的投入工作 不知道真正的...[详细]

调查表明，95%的面试官着重考察应聘者的心理素质与抗压能力，“微表情”已成大学生面试表现的关键因素之一。 微表情，是内心流露与掩饰，是心理学名词。人们通...[详细]

什么样的工作才是好工作？对不同的人而言，答案是完全不同的，因此我们几乎无法回答这个问题。即使我们问怎样是一份合适的工作，也很难有个统一的答案，因为每个人对“...[详细]

不少非应届毕业生由于各种各样的原因没能及时就业，在毕业一两年后再求职时，他们往往被职场人士称为“过期就业者”。在严峻的就业形势下，这类求职者由于经历复杂、压...[详细]

“90后”首届毕业生即将“上市”，对于这些“初生牛犊”的求职者，职场老将们有什么建议与寄语呢？本报求职广场邀请社会各界职场精英为他们求职支招。 “90后”新鲜“上...[详细]

动词列表是简历编写指南里保留的项目，调查还发现：简历里尽可能的堆满动词、形容词和副词的求职成功率更高。 几乎所有的人事经理都喜欢选择有效的字句，而不是花...[详细]

“高校毕业生就业难是转型中的烦恼。”人力资源和社会保障部副部长信长星在２１日召开的新闻发布会上坦言，我国经济正在转型升级，高校的扩招、高校毕业生增加的速度快...[详细]

“史上最难就业季”的名号流传了好几年，2014自然也没逃过。社科文献出版社13日发布的《教育蓝皮书》称，今年我国高校毕业生人数将首次突破700万大关，冲到727万。继去...[详细]

留学有三个目的，也即三重境界，即分别获得：就业竞争力，行业领导力，社会领袖力。 　　获得就业竞争力，是留学的最低目标。高中毕业后出国留学，只要在...[详细]

1.长相不令人讨厌，如果长得不好，就让自己有才气；如果才气也没有，那就总是微笑。　 　 2.气质是关键。如果时尚学不好，宁愿纯朴。 3.与人握手时，可多握一会儿。...[详细]